# SANCIONES ADMINISTRATIVAS ![](https://2608372534-files.gitbook.io/~/files/v0/b/gitbook-x-prod.appspot.com/o/spaces%2FjbLMqiirotBJZYBZH6y7%2Fuploads%2FSCMBK6psFMlOuXrDAOsb%2F0?alt=media) **En esta página se detallarán las sanciones administrativas aplicadas por el incumplimiento de las normativas del servidor.** Es importante destacar que, en ciertos casos, las sanciones podrían ser más severas dependiendo del **historial del usuario** y su **nivel de cuenta**. Destacamos que, independientemente del nivel de gravedad, la acumulación de sanciones podría derivar en un **baneo permanente** del servidor. **Asimismo, la aplicación de sanciones en primera instancia quedará a criterio del equipo de administración.** Este tomará en cuenta el **nivel de la cuenta del usuario**, el cual indica el **tiempo que lleva en el servidor**. Se considera que, a mayor tiempo de permanencia, mayor debería ser el **conocimiento de las normativas**. En función de esto, el equipo podrá decidir entre emitir una **advertencia** o aplicar una **sanción**. ## **Realizar MG.** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (45) o Baneo de 3 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 8 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 15 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 30 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (250) o Baneo de 35 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 30 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (250) o Baneo de 35 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 60 horas. ## **Realizar PG.** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (30) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 3 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 6 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (140) o Baneo de 15 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (180) o Baneo de 20 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 30 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (250) o Ban de 35 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. ## **Realizar DM o Incentivar al DM.** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 8 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (190) o Baneo de 12 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (230) o Baneo de 15 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 15 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (280) o Baneo de 17 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (350) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (350) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (400) o Ban de 30 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 70 horas. Aclaración: Si se detecta un **DM masivo**, es decir, varios actos de **Deathmatch** realizados en un corto período de tiempo o de manera organizada, se procederá con la sanción más severa: **Baneo Permanente**, sin posibilidad de apelación. ## **SPAM.** ### **Baneo permanente.** ## **Car Kill.** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 2 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (90) o Baneo de 8 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (140) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (180) o Baneo de 20 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 18 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Ban de 25 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 40 horas. ## Mal uso de ropas, cascos y máscaras. ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (30) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 2 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (145) o Baneo de 19 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 30 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ## **BD (Bad Driving o Mala Conducción).** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (30) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 2 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (145) o Baneo de 19 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 30 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ## **BA (Bug Abuser).** ### **Baneo Permanente.** **Aclaración:** Personas que sean descubiertas haciendo **Bugs** o **Exploits** para beneficio propio serán **baneadas de manera permanente**. Esto también aplicará a cualquiera de sus **compañeros o amigos** que tuvieran conocimiento del **Bug o Exploit** y no lo hayan reportado a **Administración**. Ocultar o aprovecharse de estos errores en el sistema se considera una falta grave, ya que afecta la economía y equidad del servidor. Se recomienda reportar cualquier **Bug** o **Exploit** de inmediato para evitar sanciones y contribuir a un entorno de juego justo para todos.\ \ El **reportar bugs** de manera constante, ya sean **errores menores** (como fallas de traducción o problemas en puntos de interacción) o **bugs críticos** que puedan **vulnerar gravemente** el servidor (como afectar la economía, duplicar armas, aprovecharse de sistemas para obtener ventajas injustas, entre otros), será altamente valorado por **Administración**. Los usuarios que reporten **bugs menores (de forma constante) o importantes** que ayuden a mantener el equilibrio y estabilidad del servidor podrán recibir **recompensas** como **objetos exclusivos, vehículos, ítems de pago u otras bonificaciones especiales**, a discreción del equipo administrativo. ## **Mal uso del LOOC.** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia o kickeo por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (40) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 3 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia o kickeo parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (80) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (90) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (120) o Baneo de 13 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 16 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ## **Flood.** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (30) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 2 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (145) o Baneo de 19 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 30 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ## **BJ (Bunny Jumping).** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (30) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 2 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (145) o Baneo de 19 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 35 horas. ## **Disparar desde el vehículo (conductor).** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (80) o Baneo de 2 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (90) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 24 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 22 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. ## **Salir de rol.** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (80) o Baneo de 3 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 8 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 12 horas. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 24 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 15 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 24 hotas * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. ## **Acoso.** ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 17 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (300) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 72 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 96 horas * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 144 horas. ## Fairplay. ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 2 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 16 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (190) o Baneo de 20 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (300) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 48 horas * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 72 horas. ## Nula interpretación de personaje. ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (80) o Baneo de 4 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 7 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (170) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (190) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (230) o Baneo de 20 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 35 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (330) o Baneo de 30 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 48 horas * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 72 horas. ## Romper reglas de Zonas Seguras. ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 8 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (190) o Baneo de 12 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (230) o Baneo de 15 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 15 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (280) o Baneo de 17 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (350) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (350) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (400) o Ban de 30 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 70 horas. ## CA (Command abuser o Abuso de comandos). ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 2 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 16 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (190) o Baneo de 20 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (300) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 48 horas * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 72 horas. ## ZZ (Zig-Zag). ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (30) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 2 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (70) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 18 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (245) o Baneo de 22 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 35 horas.
## Romper reglas de Secuestros. ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 8 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (190) o Baneo de 12 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (230) o Baneo de 15 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 15 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (280) o Baneo de 17 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (350) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (350) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (400) o Ban de 30 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 70 horas. ## Romper reglas de Roles incómodos. ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 17 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (300) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 72 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 96 horas * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 144 horas. ## Romper reglas de Vehículos de trabajo. ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (80) o Baneo de 2 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia de parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 24 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 22 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. ## Graffitis/Spray. ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (80) o Baneo de 3 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (90) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 24 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 22 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. ## Romper reglas de Moduladores de Voz. ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (50) o Baneo de 1 hora **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (80) o Baneo de 3 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (90) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 24 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (130) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 22 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. ## Romper Normativa de Peds. ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 8 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 12 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Advertencia por parte del STAFF. * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 14 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (190) o Baneo de 18 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 19 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (245) o Baneo de 22 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 35 horas.
## Romper Normativa de menú animaciones +18 (NSFW). ### **Nivel 1-5.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (100) o Baneo de 5 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Segunda vez sancionado.** * Trabajo comunitario (150) o Baneo de 10 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** * **Tercera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (200) o Baneo de 17 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad).** ### **Nivel 6-10.** * **Primera vez sancionado.** * Trabajo comunitario (300) o Baneo de 24 horas **(Criterio del STAFF dependiendo la gravedad)**. * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 72 horas. ### **Nivel 10 en adelante.** * **Primera vez sancionado.** * Baneo de 48 horas. * **Segunda vez sancionado.** * Baneo de 96 horas * **Tercera vez sancionado.** * Baneo de 144 horas. ## **Uso de herramientas externas para obtención de beneficios.** ### **Baneo permanente.** ## Abuso de fallos en el servidor El uso indebido de errores en el sistema de compra, venta o interacción con ítems, vehículos, armas u otros artículos dentro del servidor, sin notificarlo a la administración, podrá resultar en una sanción que puede ir desde un **CK administrativo** hasta un **baneo permanente**. Si detectas que un producto tiene un precio de **$0** o un valor significativamente inferior al establecido, se considerará un fallo del sistema. En estos casos, si notificas el error, **no recibirás ninguna sanción**. Sin embargo, si decides aprovecharte de este fallo para obtener uno o más productos sin informar a la administración, se considerará que eras consciente del error y lo utilizaste en tu beneficio, lo que conllevará una sanción. Lo mismo aplica para cualquier otro ítem, vehículo, arma o sistema del servidor que otorgue cantidades anómalas de dichos objetos. Si se detecta un abuso de este tipo, se tomarán las medidas correspondientes.